DECIEM
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QUI EST DECIEM?

Connue sous le nom de "The Abnormal Beauty Company", DECIEM est la société mère de The Ordinary, NIOD et d'autres marques de soins de la peau. DECIEM est une entreprise disruptive dans l'industrie avec une approche scientifique centrée sur l'innovation. Elle a été co-fondée en 2013 par feu Brandon Truaxe, un visionnaire qui a entrepris de transformer l'industrie de la beauté en misant sur l'authenticité et la transparence. Avec Nicola Kilner, cofondatrice et CEO, il a créé DECIEM pour en faire une famille heureuse (de personnes et de marques de beauté), fondée sur la gentillesse, la créativité, la diversité et le respect.

Nous grandissons vite et nous cherchons quelqu'un qui partage cette vision et qui veut grandir avec nous !

QUI RECHERCHONS-NOUS ?

    Nous recherchons un(e) Stagiaire en Marque, énergique et passionné(e) qui souhaite créer un impact et soutenir notre bureau de France<3

    Bientôt diplômé d’une école de commerce, avec idéalement 1 première expérience professionnelle en entreprise dans le marketing opérationnel. Avec un fort intérêt pour les soins de la peau/beauté.

    Nous recherchons une licorne, capable de soutenir la croissance et la notoriété de notre entreprise EMEA, en aidant notre stratégie de marque.
    Vous travaillerez directement avec l’équipe de la marque, qui comprend le département de la communication.

    Le poste est basé à Paris au siège EMEA où vous aiderez à piloter et à mettre en œuvre nos activités de marketing et de marque dans la région (25+ marchés) ainsi qu’à travailler avec les équipes mondiales basées à Toronto, au Canada.

    • Temps plein 35 par semaine
    • Le bilinguisme en français et en anglais est une exigence essentielle pour le poste<3
    • Étudiant diplômé Bac +4/5 ou Ecole de Commerce.
    • Date de début Janvier 2025
    • Stage de 6 mois

    CE QUE VOUS FERIEZ DANS CE RÔLE

    • Mettre à jour les outils et documents utilisés quotidiennement pour tous les sujets liés au marketing et à la communication, y compris les calendriers.
    • Communiquer toutes les informations clés sur les produits aux équipes affiliées (nouveaux lancements, produits discontinués, etc.).
    • Soutenir la coordination des demandes des marchés affiliés (ressources, VM, trade, etc.).
    • Aider à élaborer des plans trade à 360° pour les nouveaux lancements de produits.
    • Participer au projet d’expansion de la marque : lancement de la marque en Turquie.
    • Aider à organiser des pop-ups temporaires et des événements avec nos affiliés au Moyen-Orient et dans les pays nordiques.
    • Travailler en étroite collaboration avec l'équipe en Inde pour garantir une visibilité de marque optimale au niveau local.
    • Aider à la rédaction des briefs pour nos équipes régionales de marque et créatives.
    • Aider à compiler les rapports de campagnes/lancements et suivre les résultats.
    • Superviser la visibilité de la marque sur les plateformes en ligne et les réseaux sociaux.
    • Participer aux réunions hebdomadaires et aider à coordonner les invitations, à établir l'ordre du jour et à rédiger les comptes-rendus.
    • Contribuer à l'élaboration des présentations clés et à partager aux marchés les meilleures pratiques des affiliés.

      COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS NÉCESSAIRES POUR ACCOMPLIR LE TRAVAIL

      • Étudiant diplômé Bac +4/5 ou Ecole de Commerce.
      • Au moins une expérience en Marketing / Marketing Digital.
      • Parler couramment Anglais et Français est nécessaire.
      • Bonne maitrise d’Excel et de ses formules, ainsi que de Power Point (et/ou Google slides, Google Sheets)
      • Le sens de l’organisation est important. Le stage consiste à jongler avec plusieurs projets à la fois et à être en contact avec plusieurs acteurs internes et externes.
      • L’attention aux détails, la proactivité, l’orientation data et l’esprit d’équipe sont également requis.

        QUELS SONT LES AVANTAGES À REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE ?

        Faire partie de l'équipe DECIEM, c'est bénéficier de nombreux avantages. Voici quelques-uns de nos avantages préférés, sans ordre particulier...

        • Sunny Fridays - Fin de la semaine à 13h les vendredis tout au long de l'été ! (pour les rôles concernés).
        • Accès illimité à un programme d'aide aux employés comprenant un service relatif à la santé mentale, des programmes de pleine conscience et bien plus encore.
        • Une généreuse réduction sur les produits DECIEM pour vous, votre famille et vos amis.
        • Accès prioritaire aux dernières nouveautés
        • Abonnement premium à Linkedin E-learning

        GRANDIR POUR MIEUX AGIR

        Nous sommes une entreprise centrée sur l'humain qui s'appuie sur ses valeurs fondamentales pour...

        • 😊 Faire ce qui est juste
        • 💡 Produire un impact
        • 🌱 Respecter les petites choses
        • ❤️ Être attentif à ce qui nous entoure
        • 🚀 Être l'avenir

        Ces valeurs continuent de nous guider dans toutes nos actions. Nous avons eu l'honneur de remporter quelques prix incroyables, notamment le CEW Achiever Award, la meilleure marque de soins de la peau aux Sunday Times Style Beauty Awards et la marque durable la plus populaire selon le Cosmetify Index Global. Nous en rougissons encore !

        DURABILITÉ ET IMPACT SOCIAL

        L'objectif de DECIEM est de grandir et de faire ce qui est juste en privilégiant les humains, les animaux et la Terre.

        Notre stratégie de durabilité est axée sur la lutte contre le changement climatique, une meilleure gestion des déchets, un emballage, un cycle de vie des produits et un approvisionnement responsables, ainsi que la préservation de l'eau.

        En 2020, DECIEM a créé Good Fund afin de soutenir les grandes organisations caritatives et les associations locales lors d'événements mondiaux.

        CONSTRUIRE UN MONDE DE BEAUTÉ HUMAIN

        DECIEM a à cœur de promouvoir la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI) en créant des changements significatifs et mesurables dans la vie des membres de notre équipe et dans les communautés où nous opérons. L'égalité est essentielle pour DECIEM et notre avenir. Vous pouvez en savoir plus sur notre engagement DEI dans notre lettre ouverte, "Belonging is the Destination, Change is the Journey".

        DECIEM défend l'égalité des chances en tant qu'employeur. Nous interdisons toute discrimination fondée sur l'âge, l'origine, le handicap, la nationalité, la religion, le genre, l'orientation sexuelle et toute autre appartenance à une catégorie protégée par la loi, en accord avec les lois nationales, provinciales et locales en vigueur. Nous nous engageons également à créer et à maintenir un lieu de travail inclusif et accessible. Si vous êtes contacté(e) pour prendre part à notre processus de recrutement et que vous avez besoin d'aménagements, merci de nous en informer.

        VOUS SOUHAITEZ NOUS REJOINDRE ?

        Merci de nous avoir lu ! Si vous avez aimé ce que vous avez appris, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Nous vous remercions de votre candidature à ce poste. Néanmoins, seules les personnes présélectionnées pour un entretien seront contactées. <3

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        WHAT ON EARTH IS DECIEM?

        Known as “The Abnormal Beauty Company”, DECIEM is the parent company of The Ordinary, NIOD, Avestan, and other beauty brands & is an industry disruptor with a science-first approach to innovation. DECIEM was Co-Founded in 2013 by the late Brandon Truaxe, a visionary who set out to change the beauty industry through authenticity and transparency. He developed DECIEM to be a happy family (of people and beauty brands), rooted in kindness, creativity, diversity, and respect, alongside Co-Founder and CEO, Nicola Kilner.

        We are growing rapidly and we’re looking for someone who shares this vision and wants to grow with us!

        WHAT WE’RE LOOKING FOR

        We are looking for an energetic and passionate Brand Intern who wishes to create an impact and support our France Office<3

        Soon to graduate from a business school, with ideally 1 first corporate work experience in operational marketing. With a strong interest in skincare/beauty.

        We are looking for an intern preparing a Bac+4 Digital Marketing/Marketing, able to help our EMEA growth, supporting our affiliates and new markets launch activities.
        You will be part of the EMEA Brand team, reporting to our Brand Manager for a specific scope of markets, for which we collaborate with ELC affiliates teams. The role is based in Paris in the EMEA Headquarters, where you will serve as an intermediary between the local teams (based in each country) and our Global teams based in Toronto, Canada.

        • Full-time 35 per week
        • Bilingualism in both French and English is an essential requirement for the role<3
        • Soon to graduate from a Business/Marketing school (Bac +4).
        • Start Date January 2025
        • 6 month internship

        WHAT YOU’D BE DOING IN THIS ROLE

        • Support in updating daily-used tools and documents for all marketing and comms related topics, including calendars.
        • Communicate all key product information to affiliate teams (new launches, discontinued products, …)
        • Support in coordinating affiliate markets requests (assets, VM, trade …)
        • Help build 360° trade plans for new products launches
        • Help working on the brand expansion: Launch of the brand in Turkey
        • Help working on temporary pop up and events for the Middle East and Nordics market
        • Work closely with the Indian team to ensure best in class brand visibility locally
        • Help build briefs for our regional brand and creative teams.
        • Help compile campaign/launch reports and track results.
        • Monitor brand visibility on online platforms and social media channels.
        • Participate in weekly meetings and help coordinate invites and build agenda and recaps.
        • Support in building key presentations and managing affiliates best-practice sharing slides

                SKILLS AND QUALIFICATIONS NEEDED TO GET THE JOB DONE

                Soon to graduate from a Business/Marketing school (Bac +4), with ideally 1 first corporate work experience in digital,
                marketing and/or communications. With a strong interest in skincare.

                • Passionate, enthusiastic, curious and creative (we love out-of-the-box ideas!)
                • Organizational skills are highly required as the internships consist in juggling several projects at once and being in
                • contact with several internal and external people.
                • Attention to detail, proactivity, precision, autonomy, reporting skills and team spirit also required
                • Excellent knowledge of the office pack and Google Slides/Google Sheets. Experience with Photoshop and

                  WHAT YOU’LL BE GAINING BY JOINING OUR TEAM

                  There’s a lot of good stuff that comes along with being a DECIEM team member. Here’s a few of our favorite perks and benefits, in no particular order…

                  • Summer Fridays - get off at 1 pm all summer long! (for applicable roles).
                  • Unlimited access to an Employee Assistance Program that includes mental health care, mindfulness programs, and more.
                  • A generous discount on DECIEM products for you, your family, and your friends.
                  • First Dibs
                  • Linkedin E-learning premium subscription

                  BUILDING GROWTH TO POWER GOOD

                  We are a People First company that lives by our core values to…

                  • 😊 Do the right thing
                  • 💡 Create impact
                  • 🌱 Respect small things
                  • ❤️ Care too much
                  • 🚀 Be the future

                  These values continue to guide us in all that we do. Along the way, we’ve been honored to win some pretty incredible awards, including a CEW Achiever Award, Best Skincare Brand at the Sunday Times Style Beauty Awards, and Most Popular Sustainable Brand by The Cosmetify Index Global. We’re still blushing!

                  SUSTAINABILITY AND SOCIAL IMPACT

                  DECIEM’s objective is to build growth and do good things while prioritizing people, animals, and the Earth.

                  Our Sustainability strategy is focused on fighting climate change, improved waste management, responsible packaging, responsible sourcing and product lifecycle, and water conservation.

                  In 2020, DECIEM established the Good Fund to support both large and grassroots charities in response to global events.

                  CREATING A HUMAN WORLD OF BEAUTY

                  DECIEM is committed to diversity, equity, and inclusion (DEI) by creating meaningful, measurable change in the lives of our team members and in the communities where we operate. Achieving equality is critical to DECIEM and our future. You can learn more about our DEI commitment in our open letter, "Belonging is the Destination, Change is the Journey".

                  DECIEM is an equal-opportunity employer. We prohibit discrimination based on age, color, disability, national origin, race, religion, sex, gender, sexual orientation, and any other legally protected class in accordance with applicable federal, provincial, and local laws. We are also committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace. If you are contacted to be part of our recruitment process and require accommodation, please let us know.

                  WANT TO JOIN US?

                  Thank you for reading the whole thing! If you liked what you heard, kindly send us your resume. We really appreciate your effort in applying for this position. However, only those who have been shortlisted for interviews will be contacted. <3

                  #SP
                  #LI-AM2